- per-facts consulting - Zsuzsanna Glück
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Bereits mit den Persis Produkten im Bewerbermanagement für Azubis und der Ausbildungsplanung hat der Betreiber des CHEMPARK, CURRENTA, eine breite Basis von Persis Modulen erfolgreich eingeführt. Der …
Bereits im Februar 2014 hatte sich die Kölner Unternehmensgruppe Liftstar auf der Suche nach einer personalverwaltungsorientierten Software für das Produkt des Heidenheimer Softwareherstellers Persis GmbH entschieden, um …
Einführung des Personalmanager Moduls inklusive digitale Personalakte ab Oktober 2014. Drei weitere Module inklusive Erweiterungen folgen: Bewerbermanagement, Weiterbildung und Personalentwicklung von Persis. Das 1965 gegründete Diakonische Werk …
Mit mehr als 2000 Beschäftigten ist das Klinikum Leverkusen mit seinen Tochtergesellschaften im Gesundheitspark Leverkusen ein wichtiger Arbeitgeber in der Region. Das Interesse an einer Beschäftigung im …
Die LMT Group ist eine weltweit tätige, mittelständische Unternehmensgruppe mit Niederlassungen in mehr als 20 Ländern. Ihre unterstützenden Management- und Servicefunktionen sind in der LMT Shared Services …
Bereits seit 2006 ist die Volkswagen Original Teile Logistik GmbH & Co. KG (OTLG), ein Unternehmen im Volkswagen Konzern mit Sitz in Baunatal, zufriedener Kunde der Persis …
Persönliche und berufliche Weiterentwicklung der Mitarbeiter. Ein Punkt, auf den Kao Chemicals als Chemie-Hersteller mit japanischem Ursprung ganz besonderen Wert legt. Ziel ist, die Mitarbeiter in einem …
Um Entwicklungserfolge aus dem Bereich Medizin-Hightech zuverlässig in wirtschaftliche Erfolge zu verwandeln, benötigen Unternehmen ein Zertifizierungsmanagement auf höchstem Niveau. Wie das durch den intelligenten Einsatz leistungsfähiger Software-Lösungen …